Jobs

Bekijk onze vacatures

Werk op maat

Voorwaarden tot tewerkstelling:

Om in aanmerking te komen voor een tewerkstelling in een maatwerkbedrijf moet je zelf een aanvraag bij de VDAB indienen. Ga hiervoor langs in de werkwinkel in je buurt of neem telefonisch contact op. Een consulent nodigt je uit voor een gesprek waarbij wordt nagegaan of je daadwerkelijk een arbeidsbeperking hebt. Is dit het geval, dan dient de consulent een aanvraag in bij de Dienst Arbeidsbeperking van de VDAB. Wordt deze aanvraag goedgekeurd, dan heb je recht op één of meerdere bijzondere tewerkstellingsondersteunende maatregelen.

Aanwervingsprocedure

Indien je een positieve beslissing van de VDAB gekregen hebt, neem je contact met Finn Van Damme, dienst sociaal beleid van Trianval, om een afspraak te maken voor een rondleiding en een sollicitatiegesprek.

Zeker mee te brengen naar de afspraak:

Tijdens het sollicitatiegesprek en de rondleiding zal er gepeild worden naar de motivatie, de wensen en de behoeften van de kandidaat.
Na een positief gesprek zal er een nieuwe afspraak gemaakt worden, mogelijk voor een proef. Indien deze goed verlopen is, komt u op onze wervingslijst.
Van zodra wij een vacature en een geschikte job voor jou gevonden hebben, nemen wij contact op!

Solliciteren? Klik hier onder op ‘solliciteren’ of stuur jouw cv en motivatiebrief naar finn@trianval.be

Openstaande vacatures

 
Functieomschrijving

Je wordt ingeschakeld in de productie bij afwisselende opdrachten. Verpakkingswerk en aanverwante activiteiten, manuele activiteiten, monteren, individueel werk, werken in groep, uitwerk, houtbewerking, enz.

Profiel 
  • Goede kennis van het Nederlands
  • Lezen en schrijven is een pluspunt
  • Leergierig en bereid tot het aanleren van diverse opdrachten
  • Kan zelfstandig omgaan met afwisselende opdrachten
  • Stabiele werkervaring is een pluspunt
  • Beschikken over voldoende motorische vaardigheden en een goede fysieke paraatheid
  • Voltijds willen werken
  • In het bezit zijn van een WOP (uitgereikt door de VDAB)
Jobgerelateerde competenties
  • De werkpost voorzien van materiaal en producten of de bevoorrading controleren 
  • Producten volgens kenmerken, bestellingen en wijze van transport verpakken
  • De producten of het afval naar de opslag-, verzendings- of recyclagezones,… vervoeren
  • Zichtbare afwijkingen aan producten opsporen, lokaliseren en ze sorteren (oppervlakte, kleur,…)
  • Activiteitengegevens registreren (aantal stuks,…)
  • De werkzone reinigen en opruimen 
  • Stukken monteren, assembleren en bevestigen. Controleren of de assemblage correct is gebeurd (gebruik, uitzicht)
  • Toezicht houden op de doorstroom en de vooruitgang van producten op een productie- of transportlijn. Indien nodig elementen deblokkeren en verwijderen.
Persoonsgebonden competenties
  • Zin voor nauwkeurigheid hebben
  • Samenwerken als een hecht team
  • Regels en afspraken nakomen
  • Leervermogen hebben
Vereiste studies 
  • Geen specifieke studievereisten
Talenkennis
  • Nederlands 
Aanbod
  • Maaltijdcheques
  • Contract bepaalde duur met optie vast werk.
  •  Voltijds contract
  •  Deze vacature kan alleen ingevuld worden door personen met een WOP pakket (vraag hierover meer info aan je VDAB of GTB consulent)
Plaats tewerkstelling

TRIANVAL
Biezeweg 8, 9230 Wetteren.

Waar en hoe solliciteren?
  • Via e-mail: finn@trianval.be
  • Per brief: Biezeweg 8 9230 Wetteren
  • Per telefoon: 092522869
  • Contact: Mevr. Van Damme Finn
  • Solliciteren met CV en graag goedkeuring maatwerk (WOP) bijvoegen.

Functieomschrijving

U begeleidt en motiveert een groep medewerkers.
U werkt mee aan de werkpostopstelling en de opvolging van de productie..
U zorgt mee voor de organisatie van de activiteit.
U rapporteert aan uw leidinggevende.
Bij activiteiten ter plaatse bij de klant werkt u actief mee

Profiel

U hebt een dynamische aanpak die het sociale en het bedrijfseconomische weet te combineren.
U bezit een evenwicht tussen arbeidstechnische competenties en sociale vaardigheden.
U heeft oog voor kwaliteit.
Ervaring met leidinggeven is een troef.
U beschikt over een rijbewijs B.

Aanbod

Arbeiderscontract van onbepaalde duur
Maaltijdcheques
Ecocheques
Hospitalisatieverzekering
Groepsverzekering
Septemberpremie
Eindejaarspremie
Fietsvergoeding

Dagwerk: 38-urenweek (in 40u week -> 12 dagen inhaalrust)
Extra verlof vanaf 35 jaar

Plaats tewerkstelling

TRIANVAL
BIEZEWEG 8
9230 WETTEREN



Spontaan solliciteren

Trianval is vaak op zoek naar geëngageerde medewerkers. Indien je interesse hebt kan je spontaan solliciteren. Je reactie wordt vertrouwelijk behandeld.

Klik op ‘solliciteren’ of stuur jouw cv en sollicitatiebrief naar HR@trianval.be

Geef me werk wat bij me past en ik hoef nooit meer te werken.
Confucius
Chinees filosoof 551 v.C. - 479 v.C

Meer informatie omtrent werken bij een maatwerkbedrijf?